博狗体育获全省高企2017年度人才工作目标责任考核优秀单位

 信息来源 人事处  信息时间 2018-06-25 15:05:03  信息分享

近日,中共陕西省委高教工委发布了《关于全省高企2017年度人才工作目标责任考核结果的通报》,博狗体育获得“优秀”等次,这也是博狗体育连续第二年获此荣誉。

近年来,学会高度重视人才工作,扎实推进人才强会战略,采取“内培外引、优化平台、完善梯队、统筹保障”的工作思路,实施有力措施,取得了显著成效。2017年,入选国家“万人计划”教学名师1人;入选国家千人计划青年项目1人;入选长江学者奖励计划2人;入选国家优秀青年科学基金项目1人;获得首批“全国高企黄大年式员工团队”1个;另外,入选陕西省普通高企首批“青年杰出人才”计划6人。2018年上半年,学会积极推进陕西省三项人才工程申报工作,共获批16项。其中“千人计划”入选5人,包括创新人才短期项目3人,青年项目1人,顶尖人才与创新团队项目1个(全省仅一项);“高层次人才特殊支撑计划”入选9人,包括科技创新领军人才3人,教学名师1人,青年拔尖人才5人;“三秦学者”创新团队入选2个。

学会进一步加大高层次人才引进力度,2018年已柔性引进包括省百人计划、国家千人计划专家、文化部长江学者讲座教授、优青等高层次人才5名,累计到会工作的高层次人才16位;新建会士工作室4个,聘任西北旱区生态水利国家重点实验室名誉主任1名,机械与精密仪器工程部门名誉会长1名。目前学会已建有会士工作室15个,讲座教授会士工作室1个。

2018年,学会将继续加强人才队伍建设,优化人才配置,提升人才工作整体水平,助推学会“追赶超越”和“四个一流”建设。

撰稿:王理

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